El desempleo de larga duración baja en diciembre un 7,19%, consolidándose la ocupación entre las personas jóvenes menores de 25 años, según los datos de Obecan
07–enero–2026
El Ayuntamiento de Buenavista del Norte finaliza el año 2025 con una mejora en las cifras de desempleo, registrando en diciembre 334 personas en situación de paro frente a las 357 contabilizadas en el mismo mes del año anterior. Según los datos del Observatorio Canario de Empleo (Obecan), se registró un descenso del 2,6% con respecto a noviembre y del 6,4% en comparación al mismo mes de 2024, consolidando una evolución positiva del mercado laboral en el municipio.
El Ayuntamiento de Buenavista del Norte finaliza el año 2025 con una mejora en las cifras de desempleo, registrando en diciembre 334 personas en situación de paro frente a las 357 contabilizadas en el mismo mes del año anterior. Según los datos del Observatorio Canario de Empleo (Obecan), se registró un descenso del 2,6% con respecto a noviembre y del 6,4% en comparación al mismo mes de 2024, consolidando una evolución positiva del mercado laboral en el municipio.
La alcaldesa de Buenavista del Norte, Eva García, valora estas cifras y destaca el trabajo realizado desde el Consistorio para favorecer las políticas de empleo, la formación, el emprendimiento y el acompañamiento a las personas desempleadas del municipio. “Nuestro compromiso es promover la inserción laboral de quienes están en situación de paro, ofreciendo asesoramiento y garantizando oportunidades reales para su desarrollo y mejora de su calidad de vida, al mismo tiempo que fortalecen el tejido productivo local”, añade.
El descenso del desempleo se produjo en todos los grupos poblaciones, con una reducción del 30% entre las personas menores de 25 años, lo que demuestra el compromiso de la corporación con los jóvenes como eje prioritario de su acción de gobierno. Asimismo, el paro de larga duración experimentó una bajada del 7,19% ,concentrándose la mayor parte de la actividad en el sector primario, inmobiliario e industrial.
Estos resultados van acompañados de un incremento en la contratación del municipio con 50 contratos nuevos con respecto al mismo periodo del año anterior, lo que supone un 8% más que en 2024. Asimismo, la mejora fue especialmente notable entre los mayores de 45, entre los que se registró un crecimiento del 42%, y entre personas con estudios universitarios (33%) y educación secundaria (55%).
En este sentido, la alcaldesa pone en valor las diferentes actuaciones llevadas a cabo desde el Ayuntamiento para mejorar la accesibilidad al mercado laboral. Entre ellas, resalta el proyecto Buenavista Emplea, destinado a fomentar el empleo local con acciones orientadas a la mejora del bienestar y el envejecimiento activo de las personas mayores, la adaptación de los jardines municipales a la situación de emergencia hídrica y la dinamización del mercado del agricultor, promoviendo el consumo de productos locales de kilómetro cero.
También destaca Buenavista Zonas Rurales, una iniciativa que supone la contratación de 16 personas durante tres meses para fomentar el empleo en el sector agrario, y el Plan de Empleo Social, que amplía y mejora la cobertura de servicios que el Ayuntamiento presta a la ciudadanía en materia de recuperación medioambiental, animación sociocultural, atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilio, mantenimiento y gestión administrativa. Esta última estrategia generó solo en 2025 un total de 36 contratos.
En palabras de la alcaldesa Eva García, “Nuestro compromiso es promover la inserción laboral de quienes están en situación de paro, ofreciendo asesoramiento y garantizando oportunidades reales para su desarrollo y mejora de su calidad de vida, al mismo tiempo que fortalecen el tejido productivo local”